Nuestra estructura organizacional

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Junta Directiva

Abarca tres dimensiones: Estratégica, financiera y organizacional, fiscaliza el cumplimiento de objetivos y formulación de políticas

Psicología

Brinda atención en el área de psicología y supervisa pasantes en psicología.

Dirección

Brinda reporte directo a la Fundación Ready to Empower y asume la representación jurídica de la organización. Realiza análisis y formulación de presupuestos para cumplimiento de objetivos. Da seguimiento a la ejecución del programa de empoderamiento

Desarrollo y Comunicación

Formula proyectos, programas y actividades para el desarrollo de las participantes, la organización y del staff, así como la búsqueda de donantes, convenios, alianzas y programas educativos. Genera productos comunicativos y actividades de recaudación. Coordina el voluntariado. 

Social

Brinda asesoramiento en el área de trabajo social, coordina los grupos socioeducativos para reforzar habilidades sociales. Además representa ante la Red contra la Violencia en Occidente.